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南昌工控電裝有限公司工作場所職業(yè)病危害因素檢測報告
更新時間:2021-01-20 

南昌工控電裝有限公司工作場所職業(yè)病危害因素檢測報告

(報告編號:GCJC-20-207

建設單位名稱

南昌工控電裝有限公司

聯(lián)系人

朱慧芳

地理位置

南昌市青云譜區(qū)昌南工業(yè)園金鷹路

項目名稱

南昌工控電裝有限公司定期檢測

項目簡介

南昌工控電裝有限公司位于江西省南昌市青云譜區(qū)昌南工業(yè)園金鷹路。公司發(fā)展歷程:1)1994年11月成立南昌恒立交通電裝有限公司,生產(chǎn)銷售汽車傳感器;2)1998年2月,公司更名為南昌工控電裝有限公司;3)2001年10月,通過IS0 9000和QS 9002 TUV第三方質量管理體系認證;4)2004年12月,位于昌南工業(yè)園的新廠區(qū)落成使用;5)2006年2月通過ISO/TS16949奧世公司第三方質量管理體系認證;6)2008年9月,通過ISO14001第三方環(huán)境管理體系認證;7)2013年評審為國家 “高新技術企業(yè)”,江西省“特精專企業(yè)”,“南昌市汽車傳感器工程研究中心”正在建設中;8)2019年10月,通過IATF16949:2016第三方質量管理體系認證。主要產(chǎn)品:汽車傳感器、汽車電器、溫度傳感器、熱敏開關、壓力開關及壓力傳感器、轉速傳感器、凸輪軸傳感器、空氣流量傳感器、爆震傳感器等。

為預防、控制職業(yè)病危害,保障勞動者健康和相關權益,用人單位應當加強職業(yè)病防治工作,為勞動者提供符合法律、法規(guī)、規(guī)章、國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取有效措施保障勞動者的職業(yè)健康。根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關法律法規(guī)的要求,《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》中第二十條“存在職業(yè)病危害的用人單位,應當委托具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測”。南昌工控電裝有限公司委托江西贛昌評價檢測技術咨詢有限公司對其工作場所進行職業(yè)病危害年度檢測與評價。

項目負責人

曾水波

報告編制人

曾水波

現(xiàn)場調查人員

曾水波、王婷

建設單位陪同人員

朱慧芳

現(xiàn)場調查時間

2020年08月01日

采樣人員

曾水波、王婷

時間

2020年08月06日

檢測人員

實驗室人員

時間

2020年08月06日-2020年08月18日

建設項目存在的職業(yè)病危害因素及檢測結果

我公司對南昌工控電裝有限公司工作場所存在的電焊煙塵、錳及其無機化合物(按MnO2計)、二氧化氮、二氧化錫(按Sn計)、電焊弧光和噪聲等主要職業(yè)病危害因素進行了現(xiàn)場檢測,共采樣/檢測10個存在職業(yè)病危害因素作業(yè)點/崗位,總合格率為100%,個體檢測抽取1人次進行個體噪聲檢測,合格率為100%。

本次檢測結果表明所檢測點職業(yè)病危害因素濃/強度均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學有害因素》(GBZ 2.1-2019)、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)和《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》(GBZ1-2010)的要求。

 

建議

1)配發(fā)的個人防護用品應符合相關法規(guī)標準要求,并進一步加強個人防護用品的管理,建立發(fā)放標準和發(fā)放臺賬;定期對工人進行培訓教育和監(jiān)督,確保崗位工人個人防護用品正確有效的佩戴,保護勞動者的健康。

2)用人單位的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當接受職業(yè)衛(wèi)生培訓,遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。

3)按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》(GBZ188-2014)的要求進一步做好作業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗后的職業(yè)健康檢查,并將檢查結果如實告知勞動者。

4)存在職業(yè)病危害的用人單位,應當委托具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。

 

現(xiàn)場檢測的影像

 

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